Kevät on täällä

Kevään ensimmäinen kukka on aloittanut kevään!

SoleOPS käyttäjäpäivä 27.3.12 Kokkolassa

SoleOPSia käyttävien amkien ja ohjelmantoimittajan SoleNovon  tapaaminen on kahdesti vuodessa. Kuluvan kevään päivät olivat Kokkolassa. SoleOPS on käytössä 12 amkissa Suomen 27 amkista.

Käyttäjäpäivien luonteeseen kuuluu, että amkit tuovat omia kehitysehdotuksiaan ja vastaavasti ohjelman toimittaja esittelee uutuuksia. Tällä kertaa keskeiseksi puheen aiheeksi nousi OKM:n kaavailemat uudistukset vuoden 2014 opetussuunnitelmiin. Opiskelijan vapautta opintojen sisällön kokoamisessa lisätään todella runsaasti. – Ajatukseni oli, että onneksi olemme HOPSin käyttöönotossa näin pitkällä, se tulee olemaan keskeinen työkalu, millä tuota opiskelijan valinnan vapautta tuetaan ja tutoropettajat ohjaavat.

Toinen puheenaihe on RAKETTI –hanke, missä yhtenäistetään tiedon keruuta ja toisaalta tiedon löydettävyyttä. esim. kaikkien amkien kaikki opetustarjonta löytyy tulevaisuudessa yhdestä portaalista. Se mitä Raketilta odotan, on opiskelijoiden läsnäolotietojen hoitaminen valtakunnan tasolla. Pääsisimme eroon WinhaWillestä.

Niinpä, tällä kertaa katseltiin vähän laajempia linjauksia. Aina on kuitenkin hyödyllistä huomata, että muut vastaavassa tilanteessa olevat painivat samojen ongelmien kanssa.

Santa Cilia - lomalla :)

Reilu viikko on vierähtänyt lomalla :) Varoitus lukijalle, tämä postaus ei sisällä työasioita.

Poika ja äiti

Pyreneitten huippuja

Mantelipuun kukkia

Olimme lomalla Santa Ciliassa Espanjassa, siellä Suomen Urheiluilmailuopisto järjestää  vuoristo / purjelentoleirejä. Pääsin lentämään poikani kanssa :) Hulppea kokemus ja maisemat. Viikkoon mahtui patikointiakin, pääasia oli kesäinen keli, päivisin +20. Mantelipuut kukkivat, linnut lauloivat.  Lisää kuvia viereisessä albumissa. ...Taas on voimaa jatkaa töitä.

OPS SoleOPSiin

Koko SoleOPS projektin ajan on tehty työtä, sellaisen ajatuksen eteen, että OPSit tehdään kokonaisuudessaan SoleOPSiin, kuvausosa, moduulikuvaukset, opintojaksokuvaukset, etenemissuunnitelma, osaamismatriisi .. siis kaikki.

Nyt olemme jo lähellä sitä vaihetta, että ensimmäiset Soleen tehdyt OPSit ovat tulostettavissa sieltä. Enpä osannut arvata työhön ryhtyessäni, mitä kaikkea pitää tehdä, jotta toimimme uudella tavalla.
Asiassa on oikeastaan kolme rinnakkaista työsarkaa
1) asenteiden muutos, uuden toimintatavan / ajattelumallin läpivieminen – ehkä kaikki eivät ole tyytyväisiä, mutta tyytyväistäkin ääntä on jo kuulunut.
2) Tekniikan kanssa on tahittu (tahitaan osin edelleen) mutta voitonpuolella ollaan.
3) Henkilökunnan osaamisen kasvattaminen, uuden ohjelman opettelu on aina työlästä.
Vielä on tehtävää, mutta ennen kesää käytössämme on nykyaikaiset OPSit, johita kaikki kiinnostuneet voivat selailla.

Vuoden paras aika hiihdellä meren jäällä. Kuva aurinkoiselta Preiviikin lahdelta. Ihana ääretön avaruus ja hiljaisuus.